自主題教育開展以來，大平煤礦嚴格按照“1253”黨建總體思路，牢固樹立“五重五更重”工作理念，堅持問題導向，完善基層治理，努力在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干方面取得實實在在的成效，推動各項工作再上新臺階，促進企業高質量發展。

堅持學深學透

做到融會貫通

按照“月度有計劃、每周有提示、天天有學習”的思路，該礦領導班子嚴格執行集中學習、個人自學和交流研討等規定動作，并結合調查研究，把理論學習課堂搬到一線，在干中學，在學中干。重點學習了黨的二十大報告、黨章等。各黨支部堅持集中學，通過“三會一課”、主題黨日等多種方式，開展集中學習研討。堅持全面學與重點學、個人學與集體學相結合，在深學細悟中提高理論素養，增強能力本領。深入開展檢視整改，廣大黨員干部結合崗位實際，著力解決理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等6個方面的突出問題，共查擺出問題216條，并制定整改措施，確定完成時限。同時，做好任務分解，列出黨委責任清單15條、礦部級領導干部任務清單21條、黨支部書記任務清單17條、普通黨員任務清單10條，明確了實施措施、時間節點、責任人，確保了主題教育得以扎實有效開展。

開展調查研究

破解發展難題

習近平總書記強調指出：“沒有調查就沒有發言權，更沒有決策權?！卑凑罩黝}教育要求，結合本礦實際，大平煤礦領導班子確定了推動高質量發展、防范化解重大風險隱患、加強黨的建設、做好民生實事等調研課題，把解決問題、推動工作作為調查研究的出發點和落腳點，通過深入調研摸清情況、厘清思路、提出對策措施。制定調查研究工作方案，圍繞年度重點工作，確定調研方向——班子成員抓大、抓重、抓難，研究確定推動系統工作與業務工作深度融合的重大舉措；各部門負責人抓小、抓細、抓實，研究確定如何從嚴從實做好各自業務。圍繞確定的調研課題，班子成員聚焦分管工作，經常深入各科室、基層一線走訪調研，真正把情況摸清、把問題找準、把對策做實，共完成高質量調研報告9篇，為做好下一步工作指明了方向、確立了重點。

強化實干擔當

助力安全生產

大平煤礦堅持學思用貫通、知信行統一，不斷創造高質量發展新業績。今年以來，該礦主要回采21051、13131工作面，針對過采空區、俯采坡度大等影響因素，為確保工作面安全生產，對作業現場超前風險進行研判，制定出切實可行的安全技術措施，確保了回采期間的安全。1—11月份，共生產原煤67.3萬噸，完成計劃的105％；采掘進尺達到3755米，完成計劃的101%。積極推廣應用新型采煤機、巷道修復機、鉆裝機等，完成小改小革20項，主要包括“東風井主通風機檢修輔助絞車的設計與應用”“簡易皮帶給煤機”“雙向阻車器”等，減輕了職工勞動強度，提高了工作效率。同時抓好冬季“四防”，及時更換各科隊滅火器，建立完善消防安全防火檔案；開展自救器實操培訓，做到全員參與、人人過關。

通過開展主題教育，廣大黨員干部職工筑牢了信念之基，補足了精神之鈣，把穩了思想之舵，破解了發展難題，促進了安全生產，取得了階段性成果，為推動企業高質量發展注入了強勁動力。